Metaversum wywoła rekrutacyjną rewolucję
Rekrutacja w Metaversum? Już za chwilę właśnie tam może odbyć się kolejna rewolucja po przejściu na zdalny proces zatrudniania
Tag: trendy rekrutacyjne
Trendy HR: Katarzyna Dylewska
Jak ważne jest pozyskiwanie Juniorów do organizacji oraz jakie korzyści nam to daje? Na rynku pracy brakuje obecnie specjalistów. Na jakich kandydatów warto stawiać w procesach rekrutacyjnych? Przedstawiamy punkt widzenia Katarzyny Dylewskiej
Trendy HR: Dominika Tabaczyńska
Trendy w rekrutacji to odpowiedź działu HR, współtworzącego politykę wewnątrz organizacji, na podążanie za biznesem, a często jest to „droga ramię w ramię”. O tym jak ta droga powinna wyglądać, opowiada Dominika Tabaczyńska
Trendy HR: Paulina Kacprzyńska
Jak ostatnie lata wpłynęły na rynek pracy? Czy model pracy hybrydowej zostanie z nami na zawsze? To tylko niektóre z wielu ważnych dla rekruterów zagadnień, które poruszyła Paulina Kacprzyńska
Trendy HR: Patrycja Polaczuk-Rutkowska
Dlaczego warto działać CSR-owo? Jaka postawa pracodawców jest obecnie ceniona przez kandydatów do zatrudnienia oraz pracowników? O tym, jak społeczna odpowiedzialność biznesu wpływa na prowadzone procesy rekrutacyjne opowiada Patrycja Polaczuk-Rutkowska
Trendy HR: Katarzyna Porzak
Na co powinni zwracać uwagę rekruterzy, chcący prowadzić nowoczesne procesy? Czego od spotkań kwalifikacyjnych oczekują kandydaci? Trendy HR jednoznacznie wskazują, że rekrutacja ma być szybsza, prostsza i przede wszystkim skuteczniejsza. Od czego zacząć? Zdaniem Katarzyny Porzak warto postawić na automatyzację procesów
Trendy HR: Sandra Michalska
Czego na obecnym rynku pracy szukają kandydaci? Jakie są ich oczekiwania względem nowego miejsca pracy? Sandra Michalska tłumaczy, na czym obecnie powinni skupić się pracodawcy, szukający nowych osób do organizacji
Trendy HR: Agnieszka Wojtaszek
Dokumenty rekrutacyjne kandydatów bez doświadczenia zawodowego często są ubogie w informacje. Jak wydobyć z nich potencjał? O tym, jakie kompetencje miękkie często cechują osoby zaczynające swoją przygodę zawodową, opowiada Agnieszka Wojtaszek
Trendy HR: Nikola Kamińska
Jaki jest idealny kandydat do pracy? Dlaczego warto dawać szansę osobom bez doświadczania oraz tym, którzy od lat działają w danym zawodzie? Zajmiemy się tematem trudnego pierwszego i dojrzałego startu oraz wszystkim tym, co dzieje się pomiędzy