E-book: Rekrutacyjny Power
Odszukaj swój sposób na skuteczną rekrutację pełną energii do znalezienia dopasowanych kandydatów. Pomoże Ci w tym e-book od HRlink i Goldenline
Tag: raport
Brak umiejętności pracowników blokuje firmy
Jak wynika z raportu „How R U CEE?”, pandemia nie dokonała spustoszenia na rynku pracy w czterech największych krajach regionu Europy Środkowo-Wschodniej, chociaż nie pozostała bez wpływu na perspektywy rozwoju
Praca hybrydowa? Czemu nie
57% aktywnych zawodowo Polaków, którzy wzięli udział w przeprowadzonym w lutym badaniu PwC „Upskilling Hopes and Fears”, jest zdania, że technologie stwarzają pracownikom więcej możliwości niż zagrożeń. Chętnie zdecydujemy się na pracę hybrydową, docenimy także pracodawcę, który stawia na aktywność w obszarze zrównoważonego rozwoju
Raport ekspercki Idealna rekrutacja
Szukasz trendów w rekrutacji? Chcesz, aby Twój proces rekrutacyjny był wyjątkowy i budował candidate experience? Zapraszamy do lektury raportu eksperckiego HRlink i Goldenline „Idealna rekrutacja”
HR w start-upie? Ważny challange
Ponad 70% founderów i managerów polskich start-upów uważa, że problemy HR-owe w ich firmach są traktowane jako ważniejsze lub tak samo ważne jak np. problemy finansowe, technologiczne czy sprzedażowe – wynika z raportu HR Hints
Human Relations Trends 2025: learning & development
Jak rozwijać pracowników w trakcie pandemii? W jaki sposób pomogą nam w tym nowe technologie, grywalizacja czy… koncentracja na potrzebach odbiorcy i połączeniu ich z celami biznesowymi. Zapraszamy do lektury fragmentów wypowiedzi eksperckich z raportu „Human Relations Trends 2025”
Human Relations Trends 2025: talent management
Jak rozwijać talenty w organizacjach? Podpowiada Alina Michałek, jedna z ekspertek raportu Human Relations Trends 2025
Kreatywność, innowacyjność i aktywne uczenie przede wszystkim. Raport SeeWidely
Jak pokazują badania, niezmiennie jednak nacisk pozostaje na kompetencjach miękkich, które w tak nieprzewidywalnych czasach pozwalają firmom i pracownikom łatwiej przystosować się do zmian i przetrwać trudny dla większości okres związany z pandemią koronawirusa
Raport ekspercki Human Relations Trends 2025. Jaka przyszłość czeka świat HR?
Rekrutacja, selekcja, rozwój, marka pracodawcy, technologie i cyfryzacja w HR. To tylko niektóre z obszarów, jakie opisujemy w kontekście 2022 i 2025 roku. Zapraszamy do lektury raportu eksperckiego Goldenline i HRlink „Human Relations Trends 2025”