Zmieniaj HR na lepsze z Goldenline
55% ankietowanych handlowców nie jest zadowolonych z obecnego miejsca pracy, a aż 63% badanych planuje zmianę miejsca zatrudnienia w nadchodzącym półroczu – wynika z badania HRK na potrzeby raportu „Hybrydowy handlowiec”
Jak wdrażać skutecznie pracowników? Jak zadbać o to, aby onboarding nie był tylko procesem HR? Pomoże Ci w tym raport ekspercki Idealny Onboarding przygotowany wspólnie przez 13 ekspertów zaproszonych przez HRlink i Goldenline
Piwowar, ludwisarz, brukarz, cieśla, guwernantka czy dekarz – to zawody, które wracają do łask. Sprzyja im m.in. rosnący deficyt specjalistów z fachem w ręku na rynku pracy czy powracająca moda na rzemiosło. W wielu profesjach już teraz zarobki są satysfakcjonujące, a w przyszłości można jeszcze liczyć na podwyżki
Jakich pytań kandydaci mogą spodziewać się podczas spotkań z liderami polskiego digitalu i e-commerce? Wspólnie z agencją DigitalX zapraszamy do lektury specjalnego minicyklu w Centrum Kariery Goldenline
Zaprezentowany przez rząd program Polski Ład przedstawia propozycje korzystne w wielu aspektach tej inicjatywy. Jednak w obecnym kształcie może boleśnie uderzyć w ważną grupę społeczno-zawodową – polskich specjalistów i menedżerów – twierdzą przedstawiciele Antal Polska
Nie IT. Nie nowe technologie. Nie cyfryzacja biznesu. Branża kosmetyczna i farmaceutyczna – najchętniej w tych branżach pracowaliby Polacy – pokazują wyniki najnowszego badania Randstad Employer Brand Research
Już we wtorek 25 maja o godz. 11:00 zapraszamy na kolejny webinar HRlink i Goldenline. Tym razem wspólnie z ekspertami porozmawiamy na temat skutecznej komunikacji i jej znaczeniu w procesie rekrutacyjnym
Na liście stanowisk najbardziej narażonych przez automatyzację znaleźli się m.in. specjaliści ds. wprowadzania danych, sekretarze, księgowi, pracownicy fabryk czy właśnie specjaliści HR. Jak automatyzacja i robotyzacja zmienią nasze miejsca pracy? Zdaniem przedsiębiorców spadnie m.in. liczba wakatów
IT, finanse i ubezpieczenia oraz górnictwo – to trzy branże, w których zarobimy najlepiej. W 2020 roku o 2,4% wzrosła liczba pracowników w sektorze informacji i komunikacji – wynika z danych GUS