Co przyniesie HRowcom 2015 rok?
Coś się kończy, coś zaczyna… HRowcy podsumowują i żegnają mijający rok. Jednocześnie przed nimi kolejne 12 intensywnych miesięcy, które upłyną pod znakiem…
Tag: marka pracodawcy
Jak odpowiadać na niepochlebne opinie w 8 krokach
Decydując się na posiadanie Profilu Pracodawcy na portalu GoldenLine.pl warto przygotować się na to, że nie zawsze pojawiające się opinie będą pozytywne. Co zrobić, gdy nasz obecny lub były pracownik wystawi…
Powody, dla których powinieneś zainwestować w EB [konkurs]
HR-owcy próbujący przekonać Zarząd do słuszności wprowadzenia działań employer brandingowych w swoich organizacjach mają często nie lada wyzwanie. Zwykle słyszą „Show me the money”, tymczasem działania EB to nie koszt,…
Każdą firmę stać na bycie lepszym pracodawcą
Warto studiować Employer Branding, bo warto zmieniać polski rynek pracy na lepsze. EB jest też miłym i dość uniwersalnym tematem, ponieważ łączy w sobie zagadnienia HR-owe, marketingowe i PR-owe. A…
Marcin Majzner z CupSell.pl: Praca ma sprawiać przyjemność
Moi pracownicy, z tego co wiem, lubią swojego szefa. Podoba im się niestandardowe podejście do zarządzania oraz luźna atmosfera. Dodatkowo przez upublicznianie właśnie tej luźnej atmosfery, z domieszką profesjonalizmu sprawiłem,…
Efektywny Employer Brandingowiec musi mieć szeroką wiedzę
Współczesny Employer Branding wymaga strategicznego podejścia do zarządzania marką pracodawcy, skupionego na realnym zysku, który potrafimy zaprezentować zarządowi. Wiemy, że często wymaga to trudnych decyzji, umiejętności angażowania menedżerów liniowych i…
Świadome budowanie wizerunku pracodawcy jest koniecznością
O trendach i perspektywach rozwoju Employer Brandingu w Polsce, niezbędnych umiejętnościach, które powinni posiadać specjaliści EB i pierwszych podyplomowych studiach z tego zakresu na Pomorzu – opowiada Joanna Kamińska.
Trudności rekrutacyjne? Szukaj rozwiązań w Employer Brandingu
W ciągu kilku ostatnich miesięcy kilkukrotnie spotkałam się z sytuacją, w której firmy prosiły o szkolenie lub warsztaty z prowadzenia rekrutacji i selekcji pracowników. Kiedy pytałam o powody zainteresowania tym…
Scena HR: Tomasz Burzyński o rekrutacji w bankowości
O wyzwaniach w pracy rekrutera i trendach w HR opowiada Tomasz Burzyński, Starszy Specjalista ds. Projektów Rekrutacyjnych – Bank BPH S.A., GE Capital Group.