Pracownicy na wakacjach, czyli case study JYSK
Pracownicy najlepszego sklepu JYSK w Polsce w nagrodę za dobrą i solidną pracę wyjechali na wycieczkę na Maltę. 4 kwietnia stery w sklepie na ul. Towarowej w Warszawie przejęli managerowie.
Zmieniaj HR na lepsze z Goldenline
Pracownicy najlepszego sklepu JYSK w Polsce w nagrodę za dobrą i solidną pracę wyjechali na wycieczkę na Maltę. 4 kwietnia stery w sklepie na ul. Towarowej w Warszawie przejęli managerowie.
Profil Pracodawcy to narzędzie employer brandingu, które pomaga budować wizerunek pracodawcy i dotrzeć do szerokiego grona odbiorców.
W kolejnej Scenie HR Alina Bielecka z ArcelorMittal Huta Warszawa odpowiada na pytania dotyczące angażowania pracowników w działania firmowe oraz sposobów przekazywania wiedzy w branży produkcyjnej.
Według badań Sedlak&Sedlak swojej pracy nie lubi aż ⅔ Polaków! Postanowiliśmy to sprawdzić w warszawskim zagłębiu korporacji. Wczesnym rankiem ekipa PracujeBoLubie.pl wraz ze sportową drużyną Decathlonu (które wbrew statystykom lubią…
W dzisiejszym cotygodniowym podsumowaniu przeczytacie m.in. o zmianach na rynku pracy, nowoczesnych trendach w HR i o tym, dlaczego konflikty w firmie są dobre. Zapraszamy też na kolejną edycję Akademii…
Badanie efektywności kojarzy się przede wszystkim z liczbami, kalkulacjami i rozliczeniami. Z drugiej strony, HR nazywany jest raczej „miękkim” obszarem, opartym na ludziach, zachowaniach czy rozwoju, które nie zawsze da…
Dynamiczny rozwój branży IT w Polsce sprawił, że znalezienie dobrego programisty stanowi coraz większe wyzwanie dla firm. Oznacza to, że tradycyjne formy rekrutacji mogą nie przynieść już oczekiwanych rezultatów.
Święta Wielkanocne zbliżają się wielkimi krokami, ale zanim zabierzecie się za malowanie pisanek i pieczenie mazurka, zapraszam na ostatni w tym miesiącu przegląd newsów HR&EB. Jest o czym poczytać :)
Zapraszamy do zapoznania się z case study firmy HAYS Poland, opisującego rekrutację za pośrednictwem grywalizacji.