Zmieniaj HR na lepsze z Goldenline
Z raportu CBRE „EMEA Office Occupier Sentiment Survey” wynika, że zdecydowana większość firm pracuje nad formalizacją polityki pracy w modelu łączonym. Ostatecznie to od organizacji zależy, jak często pracownicy będą stawiać się w biurach
Naprzeciw popandemicznym oczekiwaniom wyszedł Wedel, który dzięki remontowi biura tworzy miejsce, do którego zespół przychodzi z przyjemnością. Eksperci Wedla zdradzają, jaki jest przepis na stworzenie przestrzeni marzeń w budynku, który służy firmie od niemal 90 lat
O czym pamiętać myśląc o negocjacjach ws. zmiany biura czy np. zmniejszenia jego powierzchni?
– Nie ma jednego modelu pracy, który będzie dobry dla wszystkich organizacji. Pojawi się kilka – uważa Mikołaj Sznajder, dyrektor działu powierzchni biurowych w CBRE
Według raportu Antal oraz Corees Polska „Model pracy a efektywność i zadowolenie pracowników” już co trzecia firma funkcjonuje w modelu hub & spoke
Nigdy wcześniej pracownicy nie mieli takiej swobody decydowania o tym gdzie i w jakich godzinach chcą wykonywać swoje służbowe obowiązki
Magdalena Zagrodnik opowiada o zmianie przestrzeni biurowej na przykładzie firmy People i o tym, jakie przynosi efekty wewnątrz i na zewnątrz firmy.
Jak zaplanować ciekawą przestrzeń biurową w międzynarodowej firmie i jak sprawić, żeby ludziom pracowało się w niej lepiej? O tworzenie biura zapytaliśmy osobę odpowiedzialną za działania Public Relations trivago w Polsce.