Zmieniaj HR na lepsze z Goldenline
O wierze w ludzi, ich dokonania i umiejętności opowiada Rafał Pawlos – trener, rekruter, pasjonat branży HR. W firmie Empik zajmuje się szkoleniami z zakresu umiejętności miękkich, rekrutacją oraz szeroko rozumianym rozwojem…
O rosnących oczekiwaniach dotyczących roli HR, przepisie na sukces i sposobach na przyciągnięcie najlepszych kandydatów opowiada Kamila Skorupińska – Dyrektor Zarządzania Ludźmi i Organizacją, Członek Zarządu CEMEX Polska.
Jak poradzić sobie z niedoborem kandydatów w branży IT? Motorola Solutions ma na to swój sposób – dba o równowagę w zespołach IT zachęcając do pracy… kobiety. O rekrutacji kobiet opowiada…
O wielozadaniowości, systematyczności i wytrwałości w pracy rekrutera opowiada Joanna Waśniewska-Sulikowska – HR Officer & Training Coordinator w firmie Telecommunications Operations & Service Centre (ACN). Na co dzień zajmuje się rekrutacją,…
Z jakimi wyzwaniami zmagają się rekruterzy w branży technicznej? Co liczy się w rekrutacji i selekcji kandydatów? Swoimi doświadczeniami dzieli się Renata Stepień – specjalista ds. rekrutacji pracowników o profilu…
Czym charakteryzuje się rekrutacja w branży IT? Na to i inne pytania odpowiada Rafał Dąbkowski od ponad 10 lat związany z nowymi technologiami i środowiskiem IT. Obecnie pracuje w Connectis, gdzie…
Swoimi obserwacjami z pracy w branży rekrutacyjnej dzieli się Monika Blazejewicz – Randstad Finance Senior Consultant & Randstad Procurement Leader.
O blaskach i cieniach rekrutacji opowiada dziś Marta Żyguła, Talent Acquisition Specialist w firmie State Street GmbH. Od 3 lat związana z rekrutacją sektora finansowego.
Dlaczego ważne jest zrozumienie biznesu i jaka jest rola HR w organizacji opowiada z perspektywy konsultanta Agata Bartha – Starszy Konsultant oraz Project Manager w firmie Recruitment International, która swoje…