Lider zespołu: z zewnątrz czy z wewnątrz?
Skuteczne działanie zespołu wymaga przywódcy, który będzie koordynował pracę, delegował zadania, dostarczał informacji. Jak znaleźć idealnego lidera?
Zmieniaj HR na lepsze z Goldenline
Skuteczne działanie zespołu wymaga przywódcy, który będzie koordynował pracę, delegował zadania, dostarczał informacji. Jak znaleźć idealnego lidera?
Zadaniem rekrutera lub pracodawcy jest śledzenie dynamiki rynku pracy i reagowanie w najbardziej korzystnych warunkach. Biznes od zawsze wykorzystuje pewne tendencje czasowe w branży, dlaczego więc nie wykorzystać tego w…
HR bywa wykorzystywany do rozwiązywania problemów „niechcianych”. Menadżerowie pojawiają się z hasłami typu: „pracownicy nie przychodzą na czas na spotkania, zróbmy coś z tym”, „ludzie są zdemotywowani w moim zespole, trzeba ich zmotywować do pracy”
Już od 14 września rusza światowa konferencja Employer Branding Stars, podczas której najlepsi pracodawcy i eksperci EB podzielą się swoim know-how na przyciąganie i utrzymywanie talentów w organizacji. Chcesz wziąć udział w wydarzeniu? Mamy dla Ciebie kod rabatowy
Budowanie pozytywnych doświadczeń gwarantuje wzmocnienie wizerunku dobrego pracodawcy. Jak zaprezentować organizację potencjalnym kandydatom? Co zrobić, by pracownicy dobrze czuli się w firmie? Między innymi na te pytania odpowiadają eksperci w najnowszym e-booku „Partnerskie Candidate & Employee Experience”
Nie udzielasz informacji zwrotnej odrzuconym kandydatom? Zapominasz o mailu podsumowującym rozmowę? Spływ na twoje ogłoszenia jest zazwyczaj niewielki? Brak ci konsekwencji i uważasz, że nie potrzebujesz już się dokształcać?
O czym szczególnie pamiętać rekrutować handlowców i do zespołów sprzedaży?
Niekwestionowany lider branży, młody dynamiczny zespół… O tym zapomnij! Wejdź w buty kandydata_ki i stwórz ofertę pracy dopasowaną do potrzeb Twojej persony
Poznaj różne modele i sposoby rekrutacji na stanowiska kierownicze. Wybierz najdogodniejszy i… rekrutuj skutecznie