Zmieniaj HR na lepsze z Goldenline
W tym tygodniu liczba zarejestrowanych profili zawodowych na GoldenLine przekroczyła 2,5 mln. GoldenLine to wiodący serwis rekrutacyjny, który dostarcza kandydatom oferty pracy, informacje o ocenach pracodawców oraz umożliwia założenie profilu…
Weekend za pasem, więc czeka już na Was nowy przegląd tygodnia! Dzisiaj przeczytacie o tym, gdzie informacji o pracodawcy szukają kandydaci, trudnościach z zatrudnianiem pracowników i marce pracodawcy – z…
Dzisiejsi pracownicy są świadomi niedoboru umiejętności i braku odpowiedniego doświadczenia kandydatów na rynku pracy, dlatego zmieniają dynamikę poszukiwań pracy. Są bardziej pewni siebie, formułując swe żądania wobec nowych pracodawców, co…
Weekend za pasem, więc czas na podsumowanie tygodnia. Sprawdź, co działo się w ostatnich dniach w branży HR i EB!
W ostatnich miesiącach coraz częściej obserwuję w mediach społecznościowych dyskusje nt. niskich standardów rekrutacyjnych. Pojawia się w nich wiele historii, zwykle pełnych żalu. Najczęstszym zarzutem wobec rekruterów jest traktowanie kandydatów…
Już 9. sierpnia zapraszamy do udziału w warsztatowym spotkaniu liderów, odpowiedzialnych za zarządzanie ludźmi, strategię i rozwój biznesu. Serwis GoldenLine został patronem medialnym wydarzenia.
Jakich kandydatów najczęściej poszukują rekruterzy, jak rekrutować programistów, w jaki sposób działa employer branding w Polsce i jak przeżyć pierwsze dni po urlopie – to tylko niektóre z pytań, na które…
Anna Lisowska z Objectivity odpowiada na kilka pytań na temat wdrażania nowego pracownika.
Jak powszechnie wiadomo rekrutacje zagraniczne różnią się w dużej mierze od tych standardowych. Wyróżnikiem jest bez wątpienia wieloetapowość takich procesów ze względu na dystans dzielący pracodawcę od kandydata.