Jak radzić sobie z różnicami międzypokoleniowymi; jakimi argumentami się posługiwać, aby nie wywoływać w zespole strachu, tylko pobudzić i motywować go do działania? Jaka jest rola HR w obliczu transformacji cyfrowej; jak zarządzać zespołami polsko-ukraińskimi; jak stać się rzetelnym i solidnym pracodawcą i dlaczego jest to konieczne w dzisiejszym świecie?
To tylko kilka tematów tegorocznej konferencji HRSzczecin 2019, która już po raz trzeci odbywa się w stolicy Pomorza Zachodniego. Do udziału zaproszono wyjątkowych ekspertów działających na styku biznesu z HR-em.
Organizatorzy zapewniają: to wydarzenie skierowane nie tylko do HR-owców, ale także właścicieli firm, szkoleniowców, doradców, coachów i wszystkich tych, którzy zarządzają zespołami. #HRSzczecin to jak zwykle potężna dawka merytorycznej wiedzy. Co jest trendem, a co tylko chwilową modą? Jak poruszać się na obecnym, trudnym rynku pracy, jak zarządzać zespołami w nowoczesny sposób? Jak odpowiednio zadbać o kapitał ludzki w swojej firmie? To kluczowe pytania, na które muszą sobie odpowiedzieć przedsiębiorcy, chcący odnieść długofalowy sukces. Do tego będą przekonywać zarówno organizatorzy, jak i prelegenci. Poruszane zagadnienia będą się koncentrować wokół aktualnej sytuacji na rynku pracy – zarówno ze strony pracodawcy, jak i pracownika.
#HRSzczecin już na stałe wpisał się w kalendarz wydarzeń, na których warto być. Jak zawsze, organizowany późną wiosną, przyciąga tłumy chętnych wiedzy. Biorą w nim udział głównie mieszkańcy Pomorza, ale do Szczecina zjeżdżają się też uczestnicy z całego kraju.
– Można śmiało powiedzieć, że 21 maja Szczecin ponownie stanie się HR-ową stolicą Polski. Bez wątpienia będzie jak zwykle bardzo merytorycznie. Do każdej edycji #HRSzczecin zapraszamy prelegentów-ekspertów, od których faktycznie można się czegoś nauczyć, zainspirować się, którzy chcą podzielić się wartościową wiedzą. Stawiamy na osoby, które łączą kompleksowość wiedzy wraz z umiejętnościami erudycyjnymi i dużą energią, aby treści były przekazywane w najlepszy możliwy dla odbiorców sposób. Uczestnicy chwalą nas właśnie za poziom i umiejętność przekazywania trudnych tematów w sposób wyjątkowo przystępny. W naszych działaniach kładziemy ogromny nacisk na merytorykę. Chcemy, by uczestnik dostał to, po co przyszedł – jakość i wiedzę. – mówi Katarzyna Opiekulska, dyrektor generalny LSJ HR Group, organizatorka wydarzenia.
Specjalnie dobrani liderzy opinii, każdy z nich specjalizujący się w innym obszarze, podzielą się z uczestnikami swoją wiedzą w przystępny sposób. Niekwestionowaną gwiazdą #HRSzczecin 2019 będzie profesor Jerzy Bralczyk, który opowie o tym, jak komunikować wartości oraz jak ich używać w argumentacji. Natalia Suska (CEO of NEUROHM) zaprezentuje innowacyjne metody neuromarketingowe, wspierające działania wewnątrz organizacji. Dominika Komorowska (autorka Akademii Lidera) podpowie, jak radzić sobie z różnicami międzypokoleniowymi.
Jednym z ważniejszych zagadnień, które pojawi się podczas konferencji będzie ważny temat Employer Brandingu.
– W dzisiejszych czasach bez mocnej marki pracodawcy i strategii employer brandingu trudno prowadzić konkurencyjny biznes. Takiej strategii trzeba poświęcić czas, podejść do tego profesjonalnie, łącząc ją w przemyślany sposób ze strategią całej firmy. Będę zachęcać do takich działań i także w bardzo praktyczny sposób opowiadać, jak taką strategię zbudować. – mówi Anna Macnar, CEO HRM Institute, kolejna prelegentka podczas HRSzczecin 2019.
A o nowym typie przedsiębiorcy opowie skuteczny trener komunikacji w biznesie oraz trener mówców, uczący charyzmatycznych wystąpień biznesowych. W trakcie swoich warsztatów pomaga uczestnikom odkryć przeszkody, które uniemożliwiają im osiągania kolejnych sukcesów oraz wprowadzić nowe przekonania wspierające ich cele.
– Wiele osób chce osiągać nowe lepsze rezultaty szybko i, co jeszcze ważniejsze, trwale. Myślę, że sztuka komunikacji, sztuka wystąpień i dzielenia się wartością i wiedzą to prosta droga do szeroko pojętego sukcesu. Czy warto się tego uczyć? Oczywiście. Na rynku jest wiele osób i firm, działających „normalnie”. Wspaniałość to wyjście ponad normę. Ponad 80% osób boi się występować i zabierać głos na forum. Tylko 15% robi to i jest w tym naprawdę dobra, a zaledwie 5% potrafi za pomocą słowa zmieniać świat – swój i innych. – mówi Krzysztof Hillar, który podczas swojego wystąpienia opowie o nowym typie przedsiębiorcy, który dzięki nieszablonowemu działaniu może odnieść większy sukces i mieć lepsze rezultaty.
Na scenie pojawią się także m.in.: Maciej Noga, założyciel portalu Pracuj.pl, Monika Sielicka, Dyrektor Działu Zarządzania Zasobami Ludzkimi w Sodexo Benefits&Rewards Services Polska Sp. z o.o. oraz Marzena Budziszewska, HR Manager CEE w De Lage Landen Leasing Polska SA.
Po raz trzeci konferencję poprowadzi popularna prezenterka, Beata Tadla.
Warto odwiedzić Szczecin, by wziąć udział w tej wyjątkowej konferencji!
Termin: 21 maja 2019
Miejsce: Hotel Radisson Blu
Bilety: hrszczecin.pl
Cena: 349 zł (w cenie przerwa kawowa, lunch, materiały konferencyjne)
Zapraszamy serdecznie! GoldenLine jest patronem medialnym wydarzenia.