Bartosz Szałkowski

Przygotowanie i rozwój programu ergonomicznego dla pracowników pracujących z domu w obszarze EMEA i APAC
Przygotowanie procedur systemowych
Prowadzenie szkoleń wstępnych oraz tematycznych
Nadzór nad szkoleniami okresowymi oraz ergonomii pracy
Przygotowanie szkoleń tematycznych
Przygotowanie działań z zakresu bezpieczeństwa ogólnego
Nadzór nad wynikami zespołu globalnego
Przygotowanie ocen ryzyka na różnych stanowiskach i warunkach
Analiza aspektów prawnych w krajach z obszaru EMEA i APAC

Zadania należące do obowiązków pracownika służby bhp, m.in.:
- ocena ryzyka zawodowego
- prowadzenie szkoleń
- prowadzenie kontroli na stanowiskach pracy
i inne.
Dodatkowo do obowiązków należy prowadzenie szkoleń okresowych.

Przygotowanie, szkolenia i nadzór nad osobami wyznaczonymi do koordynacji ewakuacji
Nadzór nad realizacją celów KPI określonych dla zespołu HSE
Implementacja platformy elearningowej
Realizacja zadań dotyczących bhp w oddziałach usytuowanych w regionie EMEA
Kontrole w zakresie bhp w oddziałach w Polsce oraz Europie
Przeprowadzenie szkoleń wstępnych i okresowych dla pracowników administracyjno biurowych oraz osób kierujących pracownikami
Doradztwo w zakresie ergonomii na stanowiskach pracy

Działania w zakresie bhp i ppoż:
- ocena ryzyka zawodowego
- kontrole warunków pracy na bazie lądowej oraz platformach
- prowadzenie szkoleń wstępnych oraz okresowych dla pracowników na stanowiskach robotniczych, administracyjno biurowych oraz kierowniczych
- wdrożenie platformy elearningowej do szkoleń dla pracowników firm zewnętrznych
- ochrona ppoż: ćwiczenia, instrukcje, plany
- przygotowanie i nadzór nad aspektami pierwszej pomocy w firmie
- nadzór nad gospodarką odzieżą ochronną i środkami ochrony indywidualnej
- przygotowanie procedur i instrukcji w ramach systemy PN-N 18001
- nadzór nad aspektami ppoż i bhp w projekcie przebudowy platformy wiertniczej

- sporządzanie protokołów powypadkowych
- przeprowadzanie kontroli warunków pracy
- przeprowadzanie auditów bezpieczeństwa
- opiniowanie instrukcji bhp na poszczególnych stanowiskach pracy
- prowadzenie rejestrów- doradztwo w zakresie przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy,
- udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego
- doradztwo w zakresie organizacji i metod pracy na stanowiskach pracy
- prowadzenie szkoleń wstępnych ogólnych
- uczestniczenie w pracach komisji bezpieczeństwa i higieny pracy
- prowadzenie szkoleń okresowych

- digitalizacja podkładów geodezyjnych
- rysowanie i prace pomocniecze przy projektowaniu
- przygotowanie załączników graficznych do wykonanych projektów
- prace pomocnicze przy kosztorysowaniu
- współudział przy projektowaniu w zespołach projektowych

- organizacja imprez
- kierowanie zespołem pracowników
- obsługa gości
- organizacja czasu pracy
- opieka nad lokalem
- rozliczenia finansowe dzienne i miesięczne