Artur Nowakowski

zakres obowiązków: zarządzanie zasobami ludzkimi, kontrola stanów magazynowych, kontrola dokumentów, kontrola przestrzegania przepisów BHP i PPOŻ przez pracowników magazynowych w magazynach wysokiego składowania, współpraca z działem handlowym, współpraca z siecią sklepów firmowych na terenie całego kraju, współdziałanie z wyższą kadrą kierowniczą , współtworzenie procesów i procedur magazynowych – ścisła współpraca z działem logistyki, udział w tworzeniu programów podnoszących wydajność pracy w magazynach.

kontrola dokumentów podczas przyjęć do magazynu oraz ich wprowadzenie do systemu

stanowisko: kierowca-konwojent
zakres obowiązków: rozwóz towaru zakupionego przez klienta, przyjmowanie należności od klientów oraz ich rozliczanie w kasie.

stanowisko: pomoc w magazynie
zakres obowiązków: praca w magazynie wysokiego składowania, przygotowywanie i pomoc w załadunku towaru do rozwozu

stanowisko: pomoc dyspozytora
zakres obowiązków: przygotowywanie dokumentów dla kierowców-konwojentów, układanie tras rozwozowych, wprowadzanie zamówień do systemu magazynowego firmy

stanowisko: kontroler dokumentów magazynowych
zakres obowiązków: sprawdzanie poprawności wystawionych dokumentów
pod względem merytorycznym i finansowym, współpraca z działem handlowym

stanowisko: z-ca kierownika magazynu
zakres obowiązków: zarządzanie zasobami ludzkimi, kontrola stanów magazynowych, kontrola dokumentów, kontrola przestrzegania przepisów BHP i PPOŻ przez pracowników magazynowych w magazynach wysokiego składowania , współpraca z działem handlowym, współpraca z siecią sklepów firmowych na terenie całego kraju, współdziałanie z wyższą kadrą kierowniczą

stanowisko: kierownik magazynu
zakres obowiązków: zarządzanie zasobami ludzkimi, kontrola stanów magazynowych, kontrola dokumentów, kontrola przestrzegania przepisów BHP i PPOŻ przez pracowników magazynowych w magazynach wysokiego składowania, współpraca z działem handlowym, współpraca z siecią sklepów firmowych na terenie całego kraju, współdziałanie z wyższą kadrą kierowniczą , współtworzenie procesów i procedur magazynowych – ścisła współpraca z działem logistyki, udział w tworzeniu programów podnoszących wydajność pracy w magazynach.

stanowisko: szef spedycji
zakres obowiązków: zarządzanie zasobami ludzkimi, kontrola dokumentów i ich archiwizacja, wyjaśnianie protokołów niezgodności transportowych, kontrola przestrzegania przepisów BHP i PPOŻ przez pracowników magazynowych w magazynach wysokiego składowania, współpraca z działem handlowym, współpraca z siecią sklepów firmowych na terenie całego kraju, współdziałanie z kadrą kierowniczą, współtworzenie procesów i procedur transportu – ścisła współpraca z działem logistyki

stanowisko: starszy spedytor
zakres obowiązków: kontrola dokumentów transportowych oraz wysyłka towaru do sieci sklepów na terenie całego kraju, ścisła współpraca z kadrą kierowniczą magazynów oraz sieci sklepów.

stanowisko: kierowca-konwojent
zakres obowiązków: rozwóz towaru zakupionego przez klienta, przyjmowanie należności od klientów oraz ich rozliczanie w kasie