пропозиції роботи
Anna Antoniak
Trener, coach
Warszawa,
mazowieckie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tej użytkowniczki
Zobacz pełny profil
Doświadczenie zawodowe
Specjalista ds. szkoleń i rozwoju
Cursor S.A dla Citi Handlowy
• Identyfikacja i analiza potrzeb szkoleniowych
• Kompleksowe przygotowywanie programów i materiałów szkoleniowych
• Kreowanie oraz wdrażanie autorskich szkoleń
• Organizacja szkoleń
• Wdrażanie trenerów do prowadzenia szkoleń wg. autorskich pomysłów
• Monitorowanie potrzeb szkoleniowych i rozwojowych
• Planowanie działań rozwojowych
• Tworzenie planów szkoleniowych
• Prowadzenie szkoleń: rozwojowych/ umiejętnościowych/ produktowych/systemowych
• Monitorowanie efektów prowadzonych projektów szkoleniowych
• Kształtowanie i realizacja polityki szkoleniowej zgodnie ze strategią i celami firmy
• Wsparcie z zakresu HR kierowników i pracowników dedykowanych obszarów
• Monitorowanie poziomy wiedzy pracowników
• Sporządzanie raportów z działalności szkoleniowej
• Prowadzenie coachingu oraz meta-coachingu
• Realizowanie treningów „on the job” dla menedżerów
• Wyłanianie liderów
• Ewaluacja programów szkoleniowych
• Prowadzenie rekrutacji na stanowiska doradców, managerów, trenerów
• Planowanie/ tworzenie/ prowadzenie assessment center
• Budowanie długofalowych relacji
• Kompleksowe przygotowywanie programów i materiałów szkoleniowych
• Kreowanie oraz wdrażanie autorskich szkoleń
• Organizacja szkoleń
• Wdrażanie trenerów do prowadzenia szkoleń wg. autorskich pomysłów
• Monitorowanie potrzeb szkoleniowych i rozwojowych
• Planowanie działań rozwojowych
• Tworzenie planów szkoleniowych
• Prowadzenie szkoleń: rozwojowych/ umiejętnościowych/ produktowych/systemowych
• Monitorowanie efektów prowadzonych projektów szkoleniowych
• Kształtowanie i realizacja polityki szkoleniowej zgodnie ze strategią i celami firmy
• Wsparcie z zakresu HR kierowników i pracowników dedykowanych obszarów
• Monitorowanie poziomy wiedzy pracowników
• Sporządzanie raportów z działalności szkoleniowej
• Prowadzenie coachingu oraz meta-coachingu
• Realizowanie treningów „on the job” dla menedżerów
• Wyłanianie liderów
• Ewaluacja programów szkoleniowych
• Prowadzenie rekrutacji na stanowiska doradców, managerów, trenerów
• Planowanie/ tworzenie/ prowadzenie assessment center
• Budowanie długofalowych relacji
współpracownik
wystawiono
Doskonały szkoleniowiec gorąco polecam
wystawiono
Wchodząc na nowe i mało znane wody Ania okazała się wspaniałym wspaniałym wiatrem w żagle. Jej przygotowanie merytoryczne, doświadczenie i predyspozycje osobowościowe pozwoliły mi na szybkie wdrożenie w wymagającym środowisku. Cierpliwość, profesjonalizm, kreatywność, pewność siebie, inicjatywa, to tylko kilka z wielu dobrych słów, których można powiedzieć o Ani.
doradca klienta ds. kart kredytowych
wystawiono
Dobry Szef musi się otaczać ludźmi lepszymi od siebie, dlatego, rekrutując Anię na stanowisko Doradcy ds. Kart Kredytowych byłam przekonana, że Ania musi zasilić mój Zespół i mimo braku doświadczenia zawodowego, szybko osiągnie wysoki poziom gotowości. Nie pomyliłam się. Charyzmatyczna, kreatywna, otwarta na feedback, dostrzegająca potrzeby biznesu, świadoma swojego miejsca i roli była dla mnie nieocenionym wsparciem na wszystkich etapach, krótkiej acz intensywnej współpracy. Jej zaangażowanie i świeże spojrzenie na działalność Biura, pozwoliły na szybki awans w strukturach Firmy. Jako Trener idealnie odpowiada na potrzeby coachingowe a jej niekonwencjonalne podejście w procesie szkoleń daje gwarancję pełnego zaangażowania obu stron procesu i wpływa na szybką, oczekiwaną zmianę.
Szkolenia i kursy
GBR Leading In Learning; ,,Coaching"
GBR Leading In Learning; ,,Train The Trainers"
GBR Leading In Learning; ,,Warsztaty coachingowe"
Nowe Motywacje: „Trening dla Trenerów”
Valuecoaching: ,,Train The Trainers"
Valuecoaching: „ Przygotowanie i prowadzenie Assessment Center”
House of Skills: „Zarządzanie zmianą”
Gamma: „fallow up- narzędzia wzmacniania o mierzenia efektywności szkoleń”
House of Skills: „ Zaawansowane techniki coachingowe”
House of Skills: „ Efektywna komunikacja interpesonalna”
GBR Leading In Learning; ,,Train The Trainers"
GBR Leading In Learning; ,,Warsztaty coachingowe"
Nowe Motywacje: „Trening dla Trenerów”
Valuecoaching: ,,Train The Trainers"
Valuecoaching: „ Przygotowanie i prowadzenie Assessment Center”
House of Skills: „Zarządzanie zmianą”
Gamma: „fallow up- narzędzia wzmacniania o mierzenia efektywności szkoleń”
House of Skills: „ Zaawansowane techniki coachingowe”
House of Skills: „ Efektywna komunikacja interpesonalna”
Edukacja
socjologia - komunikacja społeczna i doradztwo, magisterskie
Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie
filozofia, magisterskie
Uniwersytet Szczczeciński
socjologia - doradztwo personalne i public relations, licencjackie
Wyższa Szkoła Humanistyczna TWP Szczecin
Specjalizacje
Sprzedaż
Finanse/Bankowość/Ubezpieczenia
Grupy
sggw
SGGW to jedna z najstarszych polskich uczelni. Zawsze wysoko w rankingach. Otrzymała tytuł „Najbardziej innowacyjnej i kreatywnej uczelni w Polsce”.
A co to jest PSYCHOLOGIA SUKCESU
Co to jest PSYCHOLOGIA SUKCESU?
Od czego zależy sukces osobisty?
CO ma wpływ na Twój sukces?
ABY POMÓC W 48 GODZIN
Grupa ta ma na celu umożliwienie jej uczestnikom szybkie reagowanie na wzajemne potrzeby, nie tylko w wydaniu biznesowym. W założeniu skierowana do jak najszerszego ogrona osób, gdyż nigdy nie
ELITARNY KLUB KOBIET BIZNESU
Grupa dla kobiet, które mają odwagę wejść wyżej, zobaczyć więcej, ujrzeć perspektywę i nieograniczoną moc dokonań, która wyzwala się w emocjach oraz silnym pragnieniu zrealizowania siebie w życiu...
SMAKOWITY
Tak od lat se gotujemy :D Przyjmujemy TYLKO pełne profile, więc bez fotki nie wpuścimy !!!!!!! a co ? ;)
MÓJ PRYWATNY COACH poradził mi...
dla osób, którym podoba sie idea posiadania swojego osobistego coacha, doradcy rozwoju zawodowego, trenera rozwoju kariery
PSYCHOLOGIA, PSYCHOTERAPIA
Celem tej grupy jest podzielenie się wiedzą i doświadczeniem z zakresu psychologii i psychoterapii (przez profesjonalistów specjalizujących się w tych materiach) z osobami, które pragną poszerzyć włas
Psychologia Sprzedaży
Grupa poświęcona praktykom, pragnącym dowiedzieć się więcej na temat sprzedaży.
Slow Food
Chronimy swojego prawa do smaku i dzielimy się nim na wszelkie sposoby. Definiujemy SF po swojemu, rozszerzamy go o wszelkie idee zgodne z jego duchem i przynoszące nam korzyści. Mniam!
