Umiejętności
Coaching
Employer Branding
Human Resources
Work Life Balance
rekrutacja
szkolenia
Rozwój osobisty
ZZL
Budowanie relacji
Psychologia
zdolności interpersonalne
CSR - Społeczna Odpowiedzialność Biznesu
HRM
Warsztaty i szkolenia
psychoterapia
Badanie predyspozycji zawodowych
Języki
polski
ojczysty
angielski
dobry
Doświadczenie zawodowe
Projekty HR / szkolenia / coaching
Anna Smogorzewska
Zrealizowane autorskie projekty:
http://workfamilybalance.pl oraz http://szkoladobrychrodzicow.pl/dla-firm/ - platformy wspierające strefę work-life balance / umiejętności komunikacji w życiu zawodowym, w związku oraz rodzinie.
Program przygotowany z założeniami strategii CSR w zakresie obszaru praca-rodzina. Wspiera naturalne łączenie wszystkich ról społecznych pracowników z życiem zawodowym.
Forma zajęć / pracy: warsztatowa z elementami wykładowymi.
- Szkolenia, treningi i warsztaty, określenie potrzeb szkoleniowych (umiejętności interpersonalne, komunikacja, work-life balance) www.workfamilybalance.pl
- Rekrutacja specjalistów w ramach organizowanych projektów zawodowych (szkolenia, doradztwo zawodowe, stanowiska handlowe, grafik, informatyk).
- Projekty HR (coaching, identyfikacja i rozwój talentów, badanie predyspozycji osobowościowych, analiza stylu zachowania).
- Udział w projektach unijnych z zakresu aktywizacji zawodowej, pomocy psychologicznej, rozwoju osobistego.
Od 09.2011 stała współpraca z Centrum Terapii Lew - Starowicz w zakresie:
coaching - life, career, family / szkolenia, treningi, warsztaty / sesje psychoterapii.
http://lew-starowicz.pl/specjalisci/psycholodzy/mgr-anna-smogorzewska
http://workfamilybalance.pl oraz http://szkoladobrychrodzicow.pl/dla-firm/ - platformy wspierające strefę work-life balance / umiejętności komunikacji w życiu zawodowym, w związku oraz rodzinie.
Program przygotowany z założeniami strategii CSR w zakresie obszaru praca-rodzina. Wspiera naturalne łączenie wszystkich ról społecznych pracowników z życiem zawodowym.
Forma zajęć / pracy: warsztatowa z elementami wykładowymi.
- Szkolenia, treningi i warsztaty, określenie potrzeb szkoleniowych (umiejętności interpersonalne, komunikacja, work-life balance) www.workfamilybalance.pl
- Rekrutacja specjalistów w ramach organizowanych projektów zawodowych (szkolenia, doradztwo zawodowe, stanowiska handlowe, grafik, informatyk).
- Projekty HR (coaching, identyfikacja i rozwój talentów, badanie predyspozycji osobowościowych, analiza stylu zachowania).
- Udział w projektach unijnych z zakresu aktywizacji zawodowej, pomocy psychologicznej, rozwoju osobistego.
Od 09.2011 stała współpraca z Centrum Terapii Lew - Starowicz w zakresie:
coaching - life, career, family / szkolenia, treningi, warsztaty / sesje psychoterapii.
http://lew-starowicz.pl/specjalisci/psycholodzy/mgr-anna-smogorzewska
Rekrutacje stałe i tymczasowe
Jestem odpowiedzialna za wszelkie działania związane z terminowym i jakościowym przeprowadzeniem powierzonego procesu rekrutacyjnego.
Rekrutacje stałe i tymczasowe:
- tworzenie i zamieszczanie ogłoszeń, weryfikacja CV kandydatów
- wstępne rozmowy telefoniczne z kandydatami, umawianie spotkań
- samodzielne prowadzenie rozmów rekrutacyjnych
- aktywne pozyskiwanie Kandydatów metodą Direct Search
- docieranie do odpowiednich Kandydatów przy zastosowaniu różnych metod
- sporządzanie rekomendacji i raportów rekrutacyjnych dla Klientów Adecco
Rekrutacje stałe i tymczasowe:
- tworzenie i zamieszczanie ogłoszeń, weryfikacja CV kandydatów
- wstępne rozmowy telefoniczne z kandydatami, umawianie spotkań
- samodzielne prowadzenie rozmów rekrutacyjnych
- aktywne pozyskiwanie Kandydatów metodą Direct Search
- docieranie do odpowiednich Kandydatów przy zastosowaniu różnych metod
- sporządzanie rekomendacji i raportów rekrutacyjnych dla Klientów Adecco
Koordynator Projektów (projekty specjalne dla AGORA S.A.)
Mediaprofit Sp. z o.o.
- Kompleksowa koordynacja realizowanych projektów i nadzór operacyjny:
harmonogramy produkcyjne, prace redakcyjne, postęp dostosowywania anglojęzycznego contentu, synchronizacja procesów produkcyjnych, ścisła współpraca z drukarnią.
Zrealizowane wysokonakładowe projekty wydawnicze: Podróże Marzeń (55 tomów), Miasta Marzeń (25 tomów), Lektury szkolne / książka + DVD (25 pozycji).
Statuetka As Empiku 2006 dla wydania Podróże Marzeń.
harmonogramy produkcyjne, prace redakcyjne, postęp dostosowywania anglojęzycznego contentu, synchronizacja procesów produkcyjnych, ścisła współpraca z drukarnią.
Zrealizowane wysokonakładowe projekty wydawnicze: Podróże Marzeń (55 tomów), Miasta Marzeń (25 tomów), Lektury szkolne / książka + DVD (25 pozycji).
Statuetka As Empiku 2006 dla wydania Podróże Marzeń.
B2B, Sprzedaż Korporacyjna (Biuro Reklamy Warszawa)
- Odpowiedzialność za realizację strategii firmy w pozyskiwaniu partnerów reklamowych.
- Rekrutacja, szkolenie, wdrażanie pracowników.
- Koordynowanie całokształtu działań sprzedażowo-marketingowych związanych z pozyskiwaniem i współpracą z agencjami reklamowymi i klientami strategicznymi.
- Budowanie relacji biznesowych.
- Negocjacje handlowe i strategiczne.
Z sukcesem przygotowane i wdrożone:
- projekty brandingu, m.in.: rynkowego wydania bestsellerowego tytułu "Polska na weekend" (Klient Toyota) oraz Polska z dzieckiem (Klient Fiat)
- strategie realizacji produktów na indywidualne zamówienie Klientów
- Rekrutacja, szkolenie, wdrażanie pracowników.
- Koordynowanie całokształtu działań sprzedażowo-marketingowych związanych z pozyskiwaniem i współpracą z agencjami reklamowymi i klientami strategicznymi.
- Budowanie relacji biznesowych.
- Negocjacje handlowe i strategiczne.
Z sukcesem przygotowane i wdrożone:
- projekty brandingu, m.in.: rynkowego wydania bestsellerowego tytułu "Polska na weekend" (Klient Toyota) oraz Polska z dzieckiem (Klient Fiat)
- strategie realizacji produktów na indywidualne zamówienie Klientów
Lider Zespołu ds. Kontaktów z Ag. Reklamowymi i Klientami Strategicznymi (dziennik Super Express)
- Pozyskiwanie i obsługa budżetów reklamowych.
- Bezpośrednia współpraca z agencjami reklamowymi oraz klientami strategicznymi.
- Odpowiedzialność za realizację celów biznesowych zespołu (3os).
- Negocjacje warunków handlowych oraz umów o współpracy. Umowy barterowe.
- Budowanie długofalowych relacji biznesowych.
- Organizacja eventów dla klientów reklamowych.
- Analiza konkurencji i otoczenia.
- Raportowanie do Dyrektora Biura Reklamy.
Osiągnięcia: Nagroda: Tytuł "Najlepsze BRiO" przyznane za profesjonalną obsługę w rankingu przeprowadzanym wśród pracowników Agencji Reklamowych.
Realizacja budżetu w skali 110 - 130% zakładanych celów miesięcznych.
- Bezpośrednia współpraca z agencjami reklamowymi oraz klientami strategicznymi.
- Odpowiedzialność za realizację celów biznesowych zespołu (3os).
- Negocjacje warunków handlowych oraz umów o współpracy. Umowy barterowe.
- Budowanie długofalowych relacji biznesowych.
- Organizacja eventów dla klientów reklamowych.
- Analiza konkurencji i otoczenia.
- Raportowanie do Dyrektora Biura Reklamy.
Osiągnięcia: Nagroda: Tytuł "Najlepsze BRiO" przyznane za profesjonalną obsługę w rankingu przeprowadzanym wśród pracowników Agencji Reklamowych.
Realizacja budżetu w skali 110 - 130% zakładanych celów miesięcznych.
Szkolenia i kursy
CERTYFIKATY I SZKOLENIA:
2016 - Dyplom Profesjonalnego Rekrutera - GoldenLine, cykl szkoleń
2015 - Dyplom Profesjonalisty Employer Branding - GoldenLine, cykl szkoleń
2015 - Jak znaleźć najlepszych kandydatów / GoldenLine
2015 - Specjalista ds. HR / Go Work, Warszawa / Certyfikat MEN / 60 godzin zajęć warsztatowych / Szkolenie bazująca na realnej rekrutacji / Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych / Opisy stanowisk pracy / Tworzenie ogłoszeń prasowych / Przygotowanie i przeprowadzenie procesu AC / Executive search / Ocena okresowa / Motywacja
2010 – International Coach ICC - International Coaching Certification Training, Warszawa
2009 – Trener Komunikacji /
Umiejętności Wychowawczych / CMPPP
2007 – Thomas International Management System / narzędzia wspierające procesy HRM m.in.: badanie talentów / analiza kompetencji oczekiwanych przez organizację / identyfikacja mocnych stron oraz ograniczeń pracowników / planowanie ścieżki kariery
2016 - Dyplom Profesjonalnego Rekrutera - GoldenLine, cykl szkoleń
2015 - Dyplom Profesjonalisty Employer Branding - GoldenLine, cykl szkoleń
2015 - Jak znaleźć najlepszych kandydatów / GoldenLine
2015 - Specjalista ds. HR / Go Work, Warszawa / Certyfikat MEN / 60 godzin zajęć warsztatowych / Szkolenie bazująca na realnej rekrutacji / Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych / Opisy stanowisk pracy / Tworzenie ogłoszeń prasowych / Przygotowanie i przeprowadzenie procesu AC / Executive search / Ocena okresowa / Motywacja
2010 – International Coach ICC - International Coaching Certification Training, Warszawa
2009 – Trener Komunikacji /
Umiejętności Wychowawczych / CMPPP
2007 – Thomas International Management System / narzędzia wspierające procesy HRM m.in.: badanie talentów / analiza kompetencji oczekiwanych przez organizację / identyfikacja mocnych stron oraz ograniczeń pracowników / planowanie ścieżki kariery
Edukacja
Specjalizacje
Edukacja/Szkolenia
Coaching
Edukacja/Szkolenia
Rozwój osobisty
Human Resources/Zasoby ludzkie
Szkolenia/Rozwój
Human Resources/Zasoby ludzkie
Zarządzanie HR
Zainteresowania
Ludzie
Zdrowe żywienie - teoria i praktyka :)
Bon - najstarsza duchowa tradycja Tybetu
Zdrowe żywienie - teoria i praktyka :)
Bon - najstarsza duchowa tradycja Tybetu
Organizacje
Polskie Towarzystwo Psychologiczne
Polskie Towarzystwo Seksuologiczne
Polskie Towarzystwo Seksuologiczne
Grupy
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej powstała w 1996 r. Wysokie miejsca rankingowe i oceny najbardziej prestiżowych instytucji w Polsce.
Dobra Komunikacja <=> Dobra Rekrutacja
Grupa ma na celu wymianie doświadczeń jak dotrzeć do najlepszych kandydatów.
Klub Menedżerów HR
Dyskusje na temat strategii personalnej, rekrutacji, szkoleń, ocen, motywowania i wynagradzania, karier, zwolnień, itp. Grupa w której nie publikujemy ogłoszeń komercyjnych i ofert pracy.
Praca szuka ciebie
Praca szuka ciebie - grupa dla szukających pracy jak i headhunterow czy pracownikow HR poszukujacych pracownikow.
Rekrutacja
Grupa dla pracowników Działu Rekrutacji i Szkoleń. Wymiana informacji nt. Gdzie szukać kandydatów? Z jakich źródeł pozyskiwać aplikacje? Wymiana inforamacji o firmach doradztwa personalnego.
Testy i Rekrutacja
W tej grupie dyskutujemy o testach kompetencji, psychologicznych, które związane są z rekrutacją, selekcją i kształceniem pracowników.