Umiejętności
Rekrutacja pracowników
Badania ilościowe
Zaangażowanie Pracowników
Rozwój pracowników
Ocena pracownika
Języki
angielski
dobry
Doświadczenie zawodowe
Specjalista ds. wynagrodzeń i benefitów
Udział w zespołach projektowych (np.: regulamin ZFŚS, programy motywacyjne),
Koordynacja aktualizacji opisów stanowisk,
Wsparcie procesu wartościowania stanowisk,
Monitorowanie działalności socjalnej Spółki,
Udzielanie wyjaśnień z zakresu stosowania w Spółce uregulowań dotyczących wynagrodzenia oraz ZFŚS.
Koordynacja aktualizacji opisów stanowisk,
Wsparcie procesu wartościowania stanowisk,
Monitorowanie działalności socjalnej Spółki,
Udzielanie wyjaśnień z zakresu stosowania w Spółce uregulowań dotyczących wynagrodzenia oraz ZFŚS.
specjalista HR
Kontakt z klientami wewnętrznymi,
Doradztwo w obszarze HR (prawo pracy, szkolenia),
Współpraca z własną jednostką w celu zapewnienia profesjonalnych informacji klientowi wewnętrznemu,
Reagowanie na zaistniałe trudne sytuacje, wypracowywanie odpowiednich rozwiązań,
Ułatwianie pracownikom dostępu do informacji z zakresu obsługi kadrowej, socjalnej, szkoleniowej,
Doradztwo w obszarze HR (prawo pracy, szkolenia),
Współpraca z własną jednostką w celu zapewnienia profesjonalnych informacji klientowi wewnętrznemu,
Reagowanie na zaistniałe trudne sytuacje, wypracowywanie odpowiednich rozwiązań,
Ułatwianie pracownikom dostępu do informacji z zakresu obsługi kadrowej, socjalnej, szkoleniowej,
Edukacja
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
HR Business Partnering
Human Resources/Zasoby ludzkie
Zarządzanie HR
Grupy
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej powstała w 1996 r. Wysokie miejsca rankingowe i oceny najbardziej prestiżowych instytucji w Polsce.