Andrzej Krop

Maksymalizacja targetów handlowych Spółki
 Kreowanie strategii sprzedażowej na terenie Europy Środkowo-Wschodniej
 Opracowanie i wdrożenie struktury sprzedażowych w podległych krajach
 Zarządzanie zespołami sprzedażowymi i produktowymi
 Aktywne kontakty z kluczowymi partnerami biznesowymi (sieci
handlowe)
 Planowanie i budżetowanie sprzedaży
 Analiza i kontrola aktualnych wyników
 Bieżące raportowanie i współpraca z Centralą Sharp oraz
innymi Oddziałami
 Planowaniu strategii marketingowej

 Maksymalizacja targetów handlowych Spółki
 Kreowanie strategii sprzedażowej
 Opracowanie i wdrożenie struktury departamentu
 Zarządzanie zespołami handlowców
 Aktywne kontakty z kluczowymi partnerami biznesowymi (sieci
handlowe)
 Planowanie i budżetowanie sprzedaży
 Analiza i kontrola aktualnych wyników
 Bieżące raportowanie i współpraca z Centralą Sharp oraz
innymi Oddziałami
 Współudział w planowaniu strategii marketingowej

 Realizacja wyznaczonych planów sprzedażowych
 Monitorowanie trendów rynkowych
 Prowadzenie negocjacji handlowych
 Budowanie długotrwałych relacji z Kluczowymi Klientami (sieci handlowe)
 Analizowanie sprzedaży, sporządzanie bieżących zestawień, raportów
 Koordynacja pracy Przedstawicieli Handlowych i Merchandiserów

 Realizacja planów sprzedaży na podległym terenie
 Regularne kontakty z kierownikami sklepów i sprzedawcami
 Przygotowywanie ofert
 Aktywny udział w targach, akcjach promocyjnych
 Monitorowanie rynku

Nagroda i tytuł najlepszego handlowca roku 2002

 Realizacja planów sprzedaży
 Nawiązywanie i utrzymywanie relacji biznesowych z kluczowymi klientami firmy (sieci handlowe)
 Przygotowywanie ofert