пропозиції роботи
Adam Sieradzki
Branch Manager, Development Manager, Sales Manager
Kruszwica,
kujawsko-pomorskie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tego użytkownika
Zobacz pełny profil
Umiejętności
zdolności interpersonalne
Zdolności analityczne (matematyka handlowa)
Biegła znajomość narzędzi informatycznych
Języki
angielski
dobry
niemiecki
dobry
rosyjski
dobry
Doświadczenie zawodowe
Sales Manager
Sukcesywne odwiedzanie POK na terenie całej Polski.
Rozliczanie i dotowarowywanie klientów konsygnacyjnych.
Pozyskiwanie nowych klientów i rynków zbytu.
Promocja towarów i udział w targach branżowych.
Rozliczanie i dotowarowywanie klientów konsygnacyjnych.
Pozyskiwanie nowych klientów i rynków zbytu.
Promocja towarów i udział w targach branżowych.
Konsultant edukacyjny
Bieżąca obsługa rynku detalicznego na powierzonym terenie - kujawsko-pomorskie.
Udział w konferencjach branżowych.
Obsługa bieżących szkoleń dla regionu.
Udział w konferencjach branżowych.
Obsługa bieżących szkoleń dla regionu.
Regionalny Przedstawiciel Edukacyjny
Sprzedaż w obszarze rozwiązań IT w edukacji dla kadry zarządzającej wszystkich typów szkół i samorządów.
Organizowanie i prowadzenie szkoleń, prezentacji produktowych, eventów, udział w targach.
Rozmowy handlowe i negocjacje.
Obszar aktywności woj.: pomorskie, kujawsko-pomorskie, warmińsko-mazurskie, podlaskie, mazowieckie.
Organizowanie i prowadzenie szkoleń, prezentacji produktowych, eventów, udział w targach.
Rozmowy handlowe i negocjacje.
Obszar aktywności woj.: pomorskie, kujawsko-pomorskie, warmińsko-mazurskie, podlaskie, mazowieckie.
Development Manager
Zarządzanie 13 osobowym zespołem: budowa i rozwój zespołów sprzedażowych.
Rozwój sprzedaży usług finansowych na wyznaczonym terenie.
Bieżąca obsługa klientów i pozyskiwanie nowych, realizacja celów sprzedażowych.
Praca w terenie: Bydgoszcz i okolice.
Rozwój sprzedaży usług finansowych na wyznaczonym terenie.
Bieżąca obsługa klientów i pozyskiwanie nowych, realizacja celów sprzedażowych.
Praca w terenie: Bydgoszcz i okolice.
Branch Manager
Zarządzanie 7 osobowym zespołem pod względem sprzedażowym, operacyjnym, personalnym i szkoleniowym: coaching, rekrutacja, motywacja.
Realizacja planów sprzedażowych.
Realizacja lokalnych akcji marketingowych: reklama mobilna, mailing, prasa, Internet.
Realizacja planów sprzedażowych.
Realizacja lokalnych akcji marketingowych: reklama mobilna, mailing, prasa, Internet.
Dyrektor M-G Biblioteki w Kruszwicy
Urząd Miejski w Kruszwicy
Zarządzanie 10 osobowym zespołem: rekrutacja, ocena i rozwój pracowników, sporządzanie umów cywilno-prawnych, kontrola wewnętrzna.
Zarządzanie budżetem: planowanie inwestycji, remontów, zakupów.
Zarządzanie budżetem: planowanie inwestycji, remontów, zakupów.
Kierownik filii bibliotecznej
Urząd Miejski w Kruszwicy
Zarządzanie całokształtem działalności filii i jej reprezentowanie, opracowywanie planów i sprawozdań, współpraca ze stowarzyszeniami społeczno-kulturalnymi.
Szkolenia i kursy
Zaświadczenie uzyskania wpisu do rejestru agentów ubezpieczeniowych Amplico AIG Life.
Zaświadczenie ukończenia szkolenia: „Efektywna sprzedaż” w Kaizen Perfection 2016
Zaświadczenie ukończenia szkolenia: „Doskonalenie umiejętności sprzedaży” w Grupa Teraz 2017
Zaświadczenie ukończenia szkolenia: „Efektywna sprzedaż” w Kaizen Perfection 2016
Zaświadczenie ukończenia szkolenia: „Doskonalenie umiejętności sprzedaży” w Grupa Teraz 2017
Edukacja
Bibliotekoznawstwo i Informacja Naukowo - Techniczna (dzienne), magisterskie
Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu
Bibliotekoznawstwo i Informacja Naukowo - Techniczna (dzienne), licencjackie
Wyższa Szkoła Pedagogiczna w Bydgoszczy
Specjalizacje
Bankowość
Zarządzanie bankowością
Edukacja/Szkolenia
Zarządzanie edukacją
Finanse/Ekonomia
Zarządzanie finansami
Zainteresowania
Muzyka, literatura, film, multimedia.
Inne
III miejsce w rankingu średnio-miesięcznej sprzedaży kart kredytowych w 2008 r. w AIG Bank Polska S.A.
I miejsce w przyroście klienta i wartościowym wolumenie sprzedaży w 2010 i 2011 r. w Provident Polska S.A.
Umiejętność pracy zespołowej: pracowitość, sumienność, punktualność.
Duże zainteresowanie społeczne oraz silne poczucie odpowiedzialności.
Ścisłe trzymanie się przyjętych konwencji: sprawność zawodowa i interpersonalna.
Dialogowość, umiejętność negocjacji, konsekwencja w postępowaniu.
Kultura ogólna, profesjonalizm i kompetentność.
Uregulowany stosunek do zasadniczej służby wojskowej.
Czynne prawo jazdy kat. B od lat 15 – u.
I miejsce w przyroście klienta i wartościowym wolumenie sprzedaży w 2010 i 2011 r. w Provident Polska S.A.
Umiejętność pracy zespołowej: pracowitość, sumienność, punktualność.
Duże zainteresowanie społeczne oraz silne poczucie odpowiedzialności.
Ścisłe trzymanie się przyjętych konwencji: sprawność zawodowa i interpersonalna.
Dialogowość, umiejętność negocjacji, konsekwencja w postępowaniu.
Kultura ogólna, profesjonalizm i kompetentność.
Uregulowany stosunek do zasadniczej służby wojskowej.
Czynne prawo jazdy kat. B od lat 15 – u.
Grupy
Uniwersytet Mikołaja Kopernika
UMK jest liderem wśród uczelni Polski Północnej m.in. pod względem potencjału naukowego i liczby studentów (25 tys.). To także największy pracodawca w regionie.
